مدیریت اقتصاد با هدایت سرمایه‌های سرگردان
تاریخ انتشار: ۱۵ آبان ۱۴۰۲ | کد خبر: ۳۹۰۴۳۶۳۸
با تاسیس شرکت تاسا در بانک ایران زمین، مدیریت اقتصاد با هدایت سرمایه‌های سرگردان رقم خورد.
یکی از جدی‌ترین چالش‌های اقتصاد، سرمایه‌های سرگردانی است که هر چند وقت یک بار در یک بخش از اقتصادی ظهور می‌کند و آن بخش اقتصادی را به بحران می‌کشاند که دلیل اصلی این بحران سازی، بی ارزش شدن روزافزون پول ملی است.
بیشتر بخوانید:
اخباری که در وبسایت منتشر نمی‌شوند!
اعتراض‌های گسترده
با نگاهی به اعتراض‌های گذشته، متوجه می‌شویم که تصمیمات احساسی بدون اطلاعات درست، ناشی از زیان‌های تصمیمات اشتباه بوده است. اینکه در یک مقطعی مردم سپرده‌های خود را به بهانه سود زیاد به موسسات مالی اعتباری سپردند و پس از ورشکستگی این مراکز، به تجمع و اعتراض دست زدند یا بدون مطالعه به سوی بورس هجوم آوردند و در نتیجه خرید‌های سهام اشتباه، دارایی خود را از دست دادند، نتیجه ناآگاهی و نبود مشاوران مطلع به بخش‌های اقتصادی بود.
حق حفظ ارزش سرمایه
اینکه از مردم انتظار داشته باشیم هیچ اقدامی انجام ندهند و یک باره متوجه شوند سرمایه شان بدلیل سومدیریت به یغما رفته، انتظاری بیهوده است، اما بررسی و مطالعه قبل از هرگونه سرمایه گذاری، انتظاری به حق است. البته مردم به دو دسته کلی تقسیم بندی می‌شوند. دسته اول افرادی هستند که هیچ توجهی به منافع ملی ندارند و فقط به سود شخصی می‌اندیشدند، اما دسته دوم افرادی هستند که هم می‌خواهند ارزش سرمایه و دارایی شان حفظ شود و هم به منافع ملی لطمه وارد نشود.
ضرورت خلق فرصت
برای آنکه حفظ منافع ملی در کنار حفظ ارزش دارایی شکل بگیرد، لازم است سرمایه‌های سرگردان به سوی اهداف درست هدایت شود. برای تحقق این مهم، لازم است شرکت‌هایی با توانمندی بالا شکل بگیرد. این شرکت‌ها باید تخصص لازم را داشته و مورد اعتماد باشند تا مردم نسبت به انجام عملیات پولی و مالی در آن‌ها اقدام کنند.
بیشتر بخوانید:
عملکرد کارکنان بانک ایران زمین در اوج
تأمین آتیه سرزمین ایرانیان
یکی از شرکت‌هایی که تعریف جامعی در زمینه سرمایه گذاری سالم و مطمئن دارد، شرکت تأمین آتیه سرزمین ایرانیان است. این شرکت به همت بانک ایران زمین برای مدیریت سرمایه کارکنان بانک ایران زمین است. سرمایه اولیه این شرکت در ابتدا ۶۳ میلیارد ریال بود که طی دو مرحله، ابتدا به ۲۰۰ میلیارد و سپس به ۸۰۰ میلیارد ریال افزایش یافت و مقرر شده در دو سال آتی افزایش سرمایه تا ۱۶۰۰ میلیارد ریال را عملیاتی کند.
هدف از شکل گیری
مدیرعامل شرکت تأمین آتیه سرزمین ایرانیان (تاسا) با اعلام اینکه تاسا در سال ۱۳۹۶ با هدف تأمین آینده و رفاه هر چه بیشتر همکاران در بانک ایران زمین تاسیس شد گفت: در قدم بعد با نگاهی تخصصی به موضوعات اقتصادی و به صورت کاملاً مستقل، توانست با آورده همکاران به عنوان سرمایه اولیه شرکت در بخش‌های مختلف اقتصادی از جمله فعالیت در بازار سرمایه رشد قابل توجهی در افزایش دارایی‌های شرکت داشته باشد.
ورود به بازار سهام
وحید معتمدیان با اشاره به اینکه شرکت تاسا سهامدار ۱۰۰ درصد دو شرکت به نام‌های شرکت فخر تجارت و آتیه سرزمین ایرانیان است گفت: این دو شرکت در بخش بازرگانی فعالیت دارند و به عنوان بازار گردان سهام شرکت، متولی خرید و فروش سهام همکاران را عهده دار است. مدیرعامل تاسا مهمترین اقدام صورت گرفته را، خرید بخشی از سهام شرکت گروه مالی داتام برای شرکت اعلام کرد و گفت: به زودی با ورود شرکت گروه مالی داتام به بورس، شاهد جهش سرمایه گذاری شرکت و افزایش ارزش سهام خریداری شده جهت همکاران خواهیم بود.
خرید شرکت‌های سرمایه گذاری
مدیرعامل تاسا از خرید درصدی از سهام گروه مالی داتام خبر داد و گفت: داتام متشکل از تعدادی از شرکت‌های دارای پتانسیل بالا از جمله شرکت‌های کارگزاری حافظ، مشاور هدف حافظ، لیزینگ ایران زمین، صرافی ایران زمین، شرکت ساختمانی آداک و چند شرکت سرمایه گذاری دیگر است که سهام آن خریداری شده است. وی افزود: ارزش سهام شرکت بر اساس تعیین نرخ NAV هر سهم تعیین می‌شود، که نرخ NAV توسط کمیته‌ای متشکل از سه نفر از نمایندگان بانک ایران زمین و شرکت‌های تأمین آتیه سرزمین ایرانیان و فخر تجارت آتیه سرزمین ایرانیان به صورت مستمر دارایی‌های شرکت به روز کارشناسی، ارزش گذاری و تعیین قیمت می‌شود.
چشم انداز توسعه
بانک ایران زمین با تاسیس این شرکت، تحولات بزرگی را رقم زده است. اول اینکه اقتصاد در بازار مدیریت می‌شود. دوم اینکه کارکنان بانک ایران زمین یک مشاور و کارگزار مورد اعتماد خواهند داشت. سوم اینکه کارکنان بانک می‌توانند با هدایت سرمایه‌های بستگان و اشنایان به این شرکت، مدیریت سرمایه‌های سرگردان را رقم بزنند و مهمتر اینکه از بحران آفرینی جلوگیری می‌شود، رویکردی که انتظار می‌رود از سوی دیگر دستگاه‌ها انجام شود.
منبع: پول نیوز
کلیدواژه: بانک ایران زمین تأمین آتیه سرزمین ایرانیان بورس بازار سهام تأمین آتیه سرزمین ایرانیان سرمایه های سرگردان بانک ایران زمین کارکنان بانک سرمایه گذاری زمین ایران
درخواست حذف خبر:
«خبربان» یک خبرخوان هوشمند و خودکار است و این خبر را به‌طور اتوماتیک از وبسایت www.poolnews.ir دریافت کرده‌است، لذا منبع این خبر، وبسایت «پول نیوز» بوده و سایت «خبربان» مسئولیتی در قبال محتوای آن ندارد. چنانچه درخواست حذف این خبر را دارید، کد ۳۹۰۴۳۶۳۸ را به همراه موضوع به شماره ۱۰۰۰۱۵۷۰ پیامک فرمایید. لطفاً در صورتی‌که در مورد این خبر، نظر یا سئوالی دارید، با منبع خبر (اینجا) ارتباط برقرار نمایید.
با استناد به ماده ۷۴ قانون تجارت الکترونیک مصوب ۱۳۸۲/۱۰/۱۷ مجلس شورای اسلامی و با عنایت به اینکه سایت «خبربان» مصداق بستر مبادلات الکترونیکی متنی، صوتی و تصویر است، مسئولیت نقض حقوق تصریح شده مولفان در قانون فوق از قبیل تکثیر، اجرا و توزیع و یا هر گونه محتوی خلاف قوانین کشور ایران بر عهده منبع خبر و کاربران است.
خبر بعدی:
نشست بررسی مسائل و مشکلات حوزه سرمایه انسانی صنعت نفت برگزار شد
نشست بررسی مسائل و مشکلات حوزه منابع انسانی صنعت نفت با حضور معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی، مدیران عامل و مدیریت‌های امور حقوقی شرکت ملی نفت ایران و وزارت نفت برگزار شد.
به گزارش خبرنگار شانا، نشست بررسی مسائل و مشکلات حوزه منابع انسانی صنعت نفت با حضور مهدی علی‌مددی، معاون وزیر نفت در امور توسعه مدیریت و سرمایه انسانی، مدیران عامل شرکت‌های نفت و گاز پارس، ملی مناطق نفت‌خیز جنوب، ملی حفاری ایران، نفت و گاز اروندان، مدیریت‌های امور حقوقی و منابع انسانی شرکت ملی نفت ایران و وزارت نفت تشکیل شد.
در این نشست مشکلات ناشی از اعمال سقف خالص حقوق، عدم معافیت فوق‌العاده‌های مربوط به مشاغل و مزایای رفاهی از شمول مالیات و اعمال سقف پاداش سنوات خدمت کارکنان صنعت نفت مطرح شد.
در این باره ضمن بررسی احکام تکلیفی در قوانین بودجه سالانه کشور درباره اعمال محدودیت‌های مورد اشاره در صنعت نفت، مقرر شد با توجه به وجود ظرفیت قانونی افزایش سقف حقوق کارمندان صنعت نفت طبق بند «پ» تبصره ۱۵ قانون بودجه سال ۱۴۰۳ در شورای حقوق و دستمزد کشور و هیئت وزیران، پیشنهادهای شرکت‌های اصلی اخذ، جمع‌بندی و به شورای حقوق و دستمزد ارائه شود، همچنین به‌منظور ارائه دستاوردهای حوزه صنعت نفت در سال‌های اخیر و اهداف و برنامه‌های مصوب‌شده برای افزایش تولید و نقش سرمایه انسانی در پیشبرد اهداف یادشده از حضور مدیران عامل شرکت‌ها نیز در نشست‌های تصمیم‌گیری شورای حقوق و دستمزد کشور استفاده تا به تصمیم مطلوب‌تر منجر شود.
خودکشی از رزیدنتها به پزشکان رسیده؛ چرا دکتر سمیرا آلسعیدی خودکشی کرد؟/ «خودکشی پزشکان بهمثابه یک انتحار اجتماعی است»